Réalités du Dialogue Social
Les membres de RDS se rassemblent sur une conviction :
un système performant de relations sociales est une source d'efficacité économique et sociale, de progrès durable pour les entreprises, pour les salariés et pour la société dans son ensemble.Ils sont conscients que le dialogue social nécessite non seulement une écoute mutuelle, mais aussi la capacité à anticiper l'avenir, le courage d'assumer les différences et la volonté d'affronter lucidement les évolutions de l'environnement.
Depuis vingt ans, RDS se mobilise pour promouvoir un dialogue social de qualité :
- en mettant en lumière les réussites du dialogue social,
- en contribuant à une bonne articulation entre démocratie sociale et démocratie politique, notamment au sein du Forum Parlementaire pour le Dialogue Social.
RDS constitue pour ses membres un lieu privilégié leur permettant de :
- débattre librement hors du champ de la négociation,
- prendre du recul, anticiper sur les sujets à instruire,
- comprendre les causes de certains échecs du dialogue social,
- aborder sans tabou des sujets sensibles.
L'Assemblée générale du 30 mars 2010 a adopté un plan d'action 2010-2012.
