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La dernière analyse de l'impact du COVID-19 sur le marché du travail par l'OIT fait état de dommages massifs sur l’emploi et les revenus, avec des perspectives de reprise en 2021 lente, inégale et aléatoire à moins que les premières améliorations ne soient soutenues par...
Le 13 janvier dernier a été présenté un projet de Loi « portant lutte contre le dérèglement climatique et le renforcement de la résilience face à ses effets », aboutissement du grand débat national de l’année 2019 et de la convention citoyenne pour le climat de 2020. Retrouvez...
L'Orse a organisé le 14 janvier dernier une conférence afin de présenter son guide "Les nouvelles pratiques du télétravail" Ce guide est issu des précédents travaux de l’Orse portant sur le travail à distance et les outils numériques ; - des bonnes pratiques mises en œuvre par...
Abdénour Aïn-Seba est directeur général d'IT Partner, une PME lyonnaise qu’il a créé il y a 26 ans. Cette société d'informatique, gérant les systèmes d'informations des entreprises, a décidé de travailler quatre jours par semaine au lieu de cinq. Invité du Grand Direct ce lundi...
Le vent souffle et les branches professionnelles s’agitent, non seulement parce que le législateur a modifié au fil du temps leur importance au regard des prérogatives des entreprises qui ont davantage la main, mais surtout parce que les restructurations en cours constituent un changement profond...
Pour la seconde année consécutive, l’association est partenaire de Social Demain, dispositif ayant pour objectif d’identifier 50 personnalités du social de moins de 35 ans et de leur proposer de réfléchir ensemble, durant six mois, à la permanence comme aux mutations de la question sociale...
À en croire les comparaisons internationales, la France serait un des pays d’Europe où la polarisation de l’emploi est la plus marquée. On assisterait à l’affaissement des emplois moyennement qualifiés "typiquement les employés et ouvriers qualifiés" accompagnée de la montée symétrique aux extrémités des plus...
Selon le dernier rapport de l'Organisation internationale du travail (OIT), la crise sanitaire liée au coronavirus a tiré les salaires vers le bas au premier semestre 2020 et devrait leur faire subir « une très forte pression » à la baisse, à brève échéance. Au premier semestre 2020,...
L’analyse de nombreux mécanismes et statuts juridiques en lien avec l’organisation du travail (conventions de forfaits en jours ; télétravail ; cadres dirigeants ; portage salarial ; rémunération variable) conduit au constat que le travailleur salarié est parfois soumis à un lien de subordination juridique...
Celles et ceux qui feront le social demain est un dispositif inédit qui consiste à identifier une nouvelle génération de moins de 35 ans capable de questionner le modèle et les frontières du social pour le réinventer « hors les murs ». L'objectif ? distinguer les...