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Réalités du dialogue social pour Le Trombinoscope : un article de Thomas CLOCHON, délégué aux Affaires sociales, à la formation et au développement durable de Syntec-Ingénierie. télécharger ...
Retrouvez les enseignements clés de l'étude issus d'une analyse quantitative de 2 926 accords faisant référence au télétravail et de 110 primo accords de télétravail examinés de façon qualitative ainsi que les 5 recommandations formulées par Réalités du dialogue social et l'ORSE pour donner à l’ANI 2020 tout son...
« On sort souvent de sa zone de confort quand on pratique les relations sociales »
PUBLICATION. Pour la première fois, Réalités du dialogue social et l’Observatoire de la RSE conduisent une analyse conjointe et passent en revue près de 3 000 accords de télétravail post-ANI du 26 novembre 2020. Plus d’un an après, quel a été l’impact de ce texte sur les négociations en entreprise ? Dans...
Dans sa chronique du mois de mars pour Actuel-RH, Réalités du dialogue social reprend quelques extraits de la lettre adressée par les membres de son bureau aux candidates et candidats à la présidence de la République afin d’attirer leur attention sur un des enjeux déterminants...
Le 15 mars 2022 s’est déroulé l’épisode 3 du cycle de conférences de Réalités du dialogue social sur la négociation collective dans la fonction publique. Après s’être interrogé, le 1er octobre 2021, sur « ce qu’est et ce que n’est pas Négocier », le 12 janvier 2022...
Rendez-vous le 17 mars 2022 à partir de 17h Protéger la planète, assurer la sécurité des salariés et la compétitivité de l’entreprise : quelle gouvernance pour construire les équilibres de demain ? Avec : Dominique Carlac’h, Vice-Présidente et Porte-Parole du Mouvement des entreprises de France (Medef)Olivier Favereau,...
Pour la chronique mensuelle de Réalités du dialogue social pour Actuel RH : un décryptage de Fabrice Nicoud, secrétaire national de la fédération de la métallurgie CFE-CGC. Conclu après six ans de négociations, le nouveau texte signé le 7 février fait entrer la métallurgie dans une nouvelle ère...
Le 17 mars 2020 a sonné un coup d’arrêt pour nombre d’entreprises et de salariés, contraints de se confiner, de découvrir dans la précipitation de nouvelles manières de travailler (quand cela était possible). A la sortie du premier confinement, chacun a dû mettre en place...
Dialogue social en France : quel chemin pour les 5 ans à venir ? 3 ans après le changement de paradigme pour le dialogue social suite aux Ordonnances, comment se porte-t-il ? Quels sont les enjeux et les perspectives pour les 5 ans à venir ? Jeudi 17...